Chaque agent iAgent reçoit le savoir de votre activité en plus de son métier : son vocabulaire, ses documents, ses règles et ses logiciels.
Tout le personnel d'une entreprise de votre branche
Sous les vrais noms des postes, service par service. Chacun est un agent que vous recrutez.
Commercial et devis
- Vente directe et mareyeursResponsable de vente directe en exploitation agricole
- Responsable de la commercialisation des capturesResponsable de la commercialisation des captures en armement de pêche
Production
- Assistant d'armement — journal de pêche et ventesChargé d'armement à la pêche et en conchyliculture
- Traçabilité des lotsAgent traçabilité
- Qualité sanitaireResponsable sécurité sanitaire des aliments
- ApprovisionnementAgent approvisionnement
Direction
- Assistant de directionAssistant de direction
- Chef d'exploitation — pilotageAssistant organisation de l'entreprise
Gestion et administration
- Secrétaire-comptable d'exploitationSecrétaire-comptable d'exploitation agricole
- FacturationAgent de facturation
- Paie et administration du personnelAssistant paie
- Recrutement des saisonniersAssistant recrutement
Sur le terrain
Ces métiers restent les vôtres : vos agents préparent leur travail, ils ne prennent pas leur place.
- Salariés agricoles et saisonnierspréparé par Chargé d'armement à la pêche et en conchyliculture
Postes relevés dans France Travail, fiche ROME A1416 Polyculture, élevage ; Chambres d'agriculture, gestion administrative de l'exploitation ; Telepac, télédéclaration PAC.
Les logiciels de votre métier
Vos agents y travaillent : à l'entretien d'embauche, chacun vous demande lesquels tournent dans votre entreprise.
- Marlin Pro, de CLS
- FISHWeb, de CLS
- TZ Professional, de TIMEZERO (ex-MaxSea International)
- Olex, de Olex AS
- Innova, de JBT Marel
- Olrac Dynamic Data Logger, de OLSPS (Olrac)
Le vocabulaire qu'il connaît
- QuotaLa part d'une espèce que le navire a le droit de débarquer sur l'année : épuisée, elle arrête la pêche de cette espèce.
- Journal de bord électroniqueLa déclaration obligatoire des captures à bord, transmise avant le débarquement ; c'est elle qui fait foi en contrôle.
- CriéeLa vente aux enchères au débarquement : le prix se fait en quelques secondes et change chaque jour selon les apports.
- Taille minimale de référenceLa taille en dessous de laquelle un poisson ne peut pas être vendu pour la consommation humaine.
- MaréeLa sortie en mer, de l'appareillage au débarquement : elle se compte en jours et fixe le coût en carburant et en équipage.
- Part d'équipageLa rémunération à la part sur le produit de la vente, une fois déduits les frais communs de la marée.
Les documents qu'il manie
- Licence et permis de mise en exploitationLes titres qui autorisent le navire à pêcher telle espèce dans telle zone ; sans eux, la sortie est une infraction.
- Déclaration de captureLe relevé par espèce et par zone transmis au titre du journal de bord, qui alimente le suivi des quotas.
- Note de vente de criéeLe document de vente qui donne les poids, les prix au kilo et les frais retenus ; il sert de base à la paie à la part.
- Rôle d'équipageLa liste officielle des marins embarqués, avec leurs titres de formation et leurs visites médicales à jour.
- Titre de sécurité du navireLe document délivré après visite, qui conditionne le droit de prendre la mer et porte une date d'échéance à ne pas dépasser.
Les règles qu'il respecte
- Les captures se déclarent par le journal de bord avant le débarquement : une déclaration faite après coup est une infraction.
- Les poissons sous la taille minimale de référence ne sont pas vendus pour la consommation humaine, quel que soit leur état.
- Le navire ne prend pas la mer avec un titre de sécurité expiré ou un marin non inscrit au rôle d'équipage.
- L'agent ne décide d'aucune sortie et ne déclare aucune capture : il prépare les documents, suit les quotas et alerte sur les échéances.
Ce qu'il compte dans votre activité
- kilo débarquéL'unité de déclaration, de vente en criée et de suivi du quota, par espèce et par zone de pêche.
- jour de merL'unité d'activité du navire, qui sert au calcul des frais et parfois à l'encadrement de l'effort de pêche.
- partL'unité de rémunération de l'équipage, calculée sur le produit net de la marée.
Avec qui il travaille
- CriéeAttend un apport annoncé avant le retour, trié et glacé, pour le mettre en vente dès la première enchère du matin.
- Affaires maritimesAttendent des déclarations transmises dans les délais, des titres valides et un rôle d'équipage conforme à ceux qui sont à bord.
- ÉquipageAttend une répartition à la part transparente et des conditions de sécurité à bord qui ne se discutent pas.
- MareyeurAttend une régularité d'apport et une qualité constante, pour tenir ses propres engagements auprès des poissonniers.
Les moments de l'année
- La sortie se décide sur la météo, parfois la veille au soir : un coup de vent annule une marée déjà préparée.
- La criée se tient tôt le matin au retour, et le poisson qui rate la vente du jour perd une partie de sa valeur.
- Les quotas se consomment sur l'année et se surveillent mois par mois pour ne pas être arrêté avant la belle saison.
- Les visites de sécurité et les échéances de titres reviennent à date fixe et immobilisent le navire si elles sont oubliées.
Les postes que toute entreprise emploie, réglés sur votre activité
Secrétaire administratifAssistant administratifAssistant de directionAssistant virtuelOpérateur de saisieGestionnaire documentaireAgent de classementAgent de traitement de formulairesGestionnaire de courrierAgent de reportingAssistant de réunionGestionnaire d'agendaAssistant achats (administration)Assistant opérationsAssistant de projetGestionnaire de dossiersAgent de back-officeAgent de contrôle documentaireAgent de transcriptionAssistant commercial administratifAgent de réservationResponsable des services générauxAssistant comptableOpérateur de saisie comptable
Voir les 148 autres
Agent de facturationAgent de rapprochement bancaireGestionnaire fournisseursGestionnaire clientsAgent de recouvrementGestionnaire de notes de fraisAgent de contrôle des facturesPréparateur de clôtureAssistant trésorerie (comptabilité)Assistant paie (comptabilité)Assistant fiscalAnalyste comptableContrôleur comptableReporting financier (comptabilité)Gestionnaire des immobilisationsGestionnaire des dépensesAssistant auditAssistant contrôle de gestionAnalyste de trésorerieAssistant budgetGestionnaire de comptes clientsGestionnaire de comptes fournisseursAssistant directeur financierAssistant RHChargé de sourcingScreener CVCoordinateur entretiensAgent onboardingGestionnaire congésGestionnaire absencesAssistant paie (ressources humaines)Agent support RHRédacteur offres d'emploiAssistant formation (ressources humaines)Agent de suivi candidats (ressources humaines)Gestionnaire dossiers salariésAssistant mobilitéAssistant recrutementAnalyste RHAssistant gestion des talentsAssistant évaluation des performancesAgent de communication RHAssistant administration du personnelGestionnaire avantagesAssistant relations socialesAssistant SIRHReporting RHGestionnaire administration du personnelSDRBDRTéléprospecteurAssistant commercialAssistant administration des ventesChargé de génération de prospectsChargé de qualification de prospectsAppointment setterChargé de développement de comptesCommercial sédentaireAgent de relance commercialeAgent de devisAgent de propositions commercialesGestionnaire CRMAnalyste des ventesAssistant chargé de clientèleChargé de réussite clientChargé des renouvellements de contratsChargé de montée en gamme clientChargé de ventes complémentairesAssistant support commercialAgent de qualification B2BAgent de prospection B2CAssistant grands comptesResponsable administration des ventesRédacteur marketingResponsable de contenusRédacteur de contenusSpécialiste référencement naturelAssistant référencement naturelChargé de marketing par e-mailChargé de marketing relationnelGestionnaire de communauté en marketingResponsable réseaux sociauxAssistant marketing de croissanceAnalyste marketingChargé d'études de marchéChargé de veille concurrentielleAssistant campagnes marketingAssistant opérations marketingSpécialiste automatisation marketingChargé de maturation des prospectsConcepteur de pages d'atterrissageChargé d'optimisation des conversionsAssistant chef de produit marketingChargé d'affiliationChargé de marketing d'influenceChargé de marketing événementielChargé de tableaux de bord marketingCoordinateur marketingAssistant achats (achats)AcheteurAcheteur sourcingSupplier researcherDemandeur de devisComparateur fournisseursAnalyste prixAnalyste fournisseursGestionnaire commandes fournisseursGestionnaire contrats fournisseursAssistant opérations achatsAssistant négociationAssistant appels d'offresAnalyste dépensesAnalyste des dépensesAnalyste données achatsChargé de référencement fournisseursAssistant conformité fournisseursGestionnaire des commandes d'achatAnalyste reporting achatsAssistant acheteur familleAssistant approvisionnementAssistant achats internationauxSpécialiste automatisation des achatsResponsable des opérations achatsCommercial BtoBCoordinateur prospection commercialeAgent suivi pipeline ventesAnalyste conversion prospectsSpecialiste négociation contratsGestionnaire contrats clientsAssistant gestion comptes clésAgent suivi délais livraisonCoordinateur appels offresAnalyste stratégie tarifaireAgent gestion objections ventesSpecialiste démonstrations produitsGestionnaire conditions commercialesAssistant préparation visitesCoordinateur ventes régionalesAgent suivi satisfactions clientsAnalyste besoins clientsGestionnaire crédits clientsAssistant documentation commercialeCoordinateur formations équipes ventesAgent suivi contrats en coursAnalyste risques commerciauxSpecialiste solutions personnaliséesCoordinateur promotion produitsAssistant gestion objectifs ventes
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