Chaque agent iAgent reçoit le savoir de votre activité en plus de son métier : son vocabulaire, ses documents, ses règles et ses logiciels.
Tout le personnel d'une entreprise de votre branche
Sous les vrais noms des postes, service par service. Chacun est un agent que vous recrutez.
Commercial et devis
- Accueil du public et inscriptions aux animations natureAgent inscription activités
- Partenariats et mécénatAgent gestion partenaires
Gestion des espaces naturels
- Conservateur de réserve naturelleConservateur de réserve naturelle
- Animateur de site Natura 2000Animateur de site Natura 2000
- Chargé de mission biodiversitéChargé de mission biodiversité
- Chargé d'études faune et floreChargé d'études environnement
- Technicien forestierTechnicien forestier
Direction
- Assistant de directionAssistant de direction
- Direction de l'organisme gestionnaireDirecteur d'association
Gestion et administration
- Subventions et conventions de gestionAgent subventions
- Secrétaire comptableAssistant comptable
- Paie et administration du personnelAssistant paie
Sur le terrain
Ces métiers restent les vôtres : vos agents préparent leur travail, ils ne prennent pas leur place.
- Gardes-techniciens et gardes-moniteurspréparé par Conservateur de réserve naturelle
- Agents d'entretien des espaces naturelspréparé par Animateur de site Natura 2000
Postes relevés dans France Travail, fiche ROME A1204 Protection du patrimoine naturel ; Centre de ressources Natura 2000, fiche métier « Animateur Natura 2000 ».
Les logiciels de votre métier
Vos agents y travaillent : à l'entretien d'embauche, chacun vous demande lesquels tournent dans votre entreprise.
- QGIS, de QGIS
- Microsoft 365, de Microsoft
- e.magnus, de Berger-Levrault
- GeoNature, de Parcs nationaux de France (PnX-SI, logiciel libre)
- SERENA, de Réserves naturelles de France
Les métiers les plus proches de votre activité
Technicien de fédération départementale des chasseursGestionnaire des dégâts de grand gibierGestionnaire de domaine de chasse
Le vocabulaire qu'il connaît
- Plan de gestionLe document qui fixe pour une réserve ses enjeux, ses objectifs et les opérations à conduire sur plusieurs années.
- Document d'objectifsLe DOCOB d'un site Natura 2000, qui décrit habitats et espèces et les actions éligibles aux contrats.
- Comité consultatifL'instance qui réunit administrations, élus, usagers et scientifiques autour d'une réserve naturelle.
- Protocole de suiviLa méthode répétée à l'identique d'une année à l'autre pour que les séries de données restent comparables.
- Contrat Natura 2000L'engagement rémunéré d'un propriétaire à conduire une action de gestion prévue au document d'objectifs.
- Charte du parcLe projet de territoire d'un parc naturel régional, approuvé par les communes qui y adhèrent.
Les documents qu'il manie
- Décret ou acte de classementIl crée la réserve et fixe sa réglementation : ce qui est interdit et ce qui est soumis à autorisation.
- Rapport d'activité annuelIl rend compte des opérations, des suivis et de la surveillance au comité consultatif et aux financeurs.
- Convention de gestionElle lie le gestionnaire à l'État ou à la région et fixe ses missions et ses moyens.
- Bilan d'animation Natura 2000Il récapitule réunions, contrats, chartes et suivis pour l'outil national de suivi des sites.
Les règles qu'il respecte
- Aucune autorisation ne se délivre hors de l'autorité compétente : le gestionnaire donne un avis.
- Seuls les agents commissionnés constatent les infractions à la réglementation de l'espace protégé.
- La localisation précise d'une espèce sensible ne se diffuse pas.
- Un protocole de suivi ne change pas sans l'accord du conseil scientifique.
Ce qu'il compte dans votre activité
- hectareL'unité de surface des sites, des habitats cartographiés et des parcelles engagées.
- placette ou transectL'unité d'échantillonnage des suivis scientifiques, repérée et répétée chaque année.
- opération du plan de gestionL'unité de programmation et de suivi de l'activité du gestionnaire.
Avec qui il travaille
- Services de l'État et de la régionUne convention de gestion tenue, des avis argumentés sur les demandes et un rapport d'activité à date.
- Propriétaires et exploitantsDes contrats et des chartes expliqués, des engagements réalistes et des paiements suivis.
- Conseil scientifiqueDes protocoles respectés et des données saisies dans les bases de connaissance de la biodiversité.
- Public et usagersUne réglementation claire, un accueil et des sentiers entretenus, une surveillance présente.
Les moments de l'année
- Les suivis de terrain se concentrent au printemps et en été selon la phénologie des espèces suivies.
- Le comité consultatif ou le comité de pilotage se réunit au moins une fois par an sur le bilan de l'année.
- Le plan de gestion s'évalue à son terme, avant d'en écrire un nouveau sur plusieurs années.
Les postes que toute entreprise emploie, réglés sur votre activité
Secrétaire administratifAssistant administratifAssistant de directionAssistant virtuelOpérateur de saisieGestionnaire documentaireAgent de classementAgent de traitement de formulairesGestionnaire de courrierAgent de reportingAssistant de réunionGestionnaire d'agendaAssistant achats (administration)Assistant opérationsAssistant de projetGestionnaire de dossiersAgent de back-officeAgent de contrôle documentaireAgent de transcriptionAssistant commercial administratifAgent de réservationResponsable des services générauxAssistant comptableOpérateur de saisie comptable
Voir les 148 autres
Agent de facturationAgent de rapprochement bancaireGestionnaire fournisseursGestionnaire clientsAgent de recouvrementGestionnaire de notes de fraisAgent de contrôle des facturesPréparateur de clôtureAssistant trésorerie (comptabilité)Assistant paie (comptabilité)Assistant fiscalAnalyste comptableContrôleur comptableReporting financier (comptabilité)Gestionnaire des immobilisationsGestionnaire des dépensesAssistant auditAssistant contrôle de gestionAnalyste de trésorerieAssistant budgetGestionnaire de comptes clientsGestionnaire de comptes fournisseursAssistant directeur financierAssistant RHChargé de sourcingScreener CVCoordinateur entretiensAgent onboardingGestionnaire congésGestionnaire absencesAssistant paie (ressources humaines)Agent support RHRédacteur offres d'emploiAssistant formation (ressources humaines)Agent de suivi candidats (ressources humaines)Gestionnaire dossiers salariésAssistant mobilitéAssistant recrutementAnalyste RHAssistant gestion des talentsAssistant évaluation des performancesAgent de communication RHAssistant administration du personnelGestionnaire avantagesAssistant relations socialesAssistant SIRHReporting RHGestionnaire administration du personnelSDRBDRTéléprospecteurAssistant commercialAssistant administration des ventesChargé de génération de prospectsChargé de qualification de prospectsAppointment setterChargé de développement de comptesCommercial sédentaireAgent de relance commercialeAgent de devisAgent de propositions commercialesGestionnaire CRMAnalyste des ventesAssistant chargé de clientèleChargé de réussite clientChargé des renouvellements de contratsChargé de montée en gamme clientChargé de ventes complémentairesAssistant support commercialAgent de qualification B2BAgent de prospection B2CAssistant grands comptesResponsable administration des ventesRédacteur marketingResponsable de contenusRédacteur de contenusSpécialiste référencement naturelAssistant référencement naturelChargé de marketing par e-mailChargé de marketing relationnelGestionnaire de communauté en marketingResponsable réseaux sociauxAssistant marketing de croissanceAnalyste marketingChargé d'études de marchéChargé de veille concurrentielleAssistant campagnes marketingAssistant opérations marketingSpécialiste automatisation marketingChargé de maturation des prospectsConcepteur de pages d'atterrissageChargé d'optimisation des conversionsAssistant chef de produit marketingChargé d'affiliationChargé de marketing d'influenceChargé de marketing événementielChargé de tableaux de bord marketingCoordinateur marketingAssistant achats (achats)AcheteurAcheteur sourcingSupplier researcherDemandeur de devisComparateur fournisseursAnalyste prixAnalyste fournisseursGestionnaire commandes fournisseursGestionnaire contrats fournisseursAssistant opérations achatsAssistant négociationAssistant appels d'offresAnalyste dépensesAnalyste des dépensesAnalyste données achatsChargé de référencement fournisseursAssistant conformité fournisseursGestionnaire des commandes d'achatAnalyste reporting achatsAssistant acheteur familleAssistant approvisionnementAssistant achats internationauxSpécialiste automatisation des achatsResponsable des opérations achatsCommercial BtoBCoordinateur prospection commercialeAgent suivi pipeline ventesAnalyste conversion prospectsSpecialiste négociation contratsGestionnaire contrats clientsAssistant gestion comptes clésAgent suivi délais livraisonCoordinateur appels offresAnalyste stratégie tarifaireAgent gestion objections ventesSpecialiste démonstrations produitsGestionnaire conditions commercialesAssistant préparation visitesCoordinateur ventes régionalesAgent suivi satisfactions clientsAnalyste besoins clientsGestionnaire crédits clientsAssistant documentation commercialeCoordinateur formations équipes ventesAgent suivi contrats en coursAnalyste risques commerciauxSpecialiste solutions personnaliséesCoordinateur promotion produitsAssistant gestion objectifs ventes
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