Installations soumises à attestation de capacité fluides frigorigènes et à des contrôles périodiques obligatoires.
Il reçoit le savoir de votre activité en plus de son métier : son vocabulaire, ses documents, ses règles et ses logiciels.
Ce qu'il fait chaque jour
- Tenir l'état de chaque candidatureMettre à jour pour chaque dossier son état, la date du dernier échange et la partie dont on attend l'action, en distinguant ce qui attend le candidat de ce qui attend l'entreprise.
- Remonter les dossiers en retardComparer chaque dossier aux délais fixés et faire remonter en tête ceux qui les dépassent, avec la relance ou la réponse manquante déjà rédigée en brouillon.
- Relancer les décisions non renduesPréparer la relance du manager qui n'a pas tranché, en nommant le candidat, la date de l'entretien et le nombre de jours écoulés, sans y ajouter de commentaire.
- Préparer les réponses aux candidatsRédiger en brouillon les réponses positives et négatives dans la forme validée, courtes et sans motif inventé, en reprenant fidèlement celui donné par le recruteur lorsqu'il en fournit un.
- Archiver et purger les dossiers closÀ la clôture d'un recrutement, signaler les candidatures à archiver et celles dont la durée de conservation est atteinte, et préparer leur suppression que le responsable exécute lui-même.
Le savoir de votre activité qu'il reçoit
Ce que connaît, en plus de son métier, un collaborateur réglé sur génie climatique et ventilation.
Vocabulaire
- Attestation de capacité
- Le titre obligatoire pour manipuler des fluides frigorigènes, contrôlé et renouvelable.
- Fluide frigorigène
- Le gaz du circuit, dont chaque charge et chaque récupération se déclarent.
- Débit de ventilation
- Le volume d'air renouvelé, qui doit être mesuré et non seulement calculé.
- Équilibrage
- Le réglage du réseau pour que chaque bouche souffle ce qu'elle doit : sans lui, l'installation est inconfortable.
- Contrat de maintenance
- L'entretien périodique obligatoire des installations, qui fait le revenu régulier de l'entreprise.
Documents
- Fiche d'intervention fluide
- Le relevé de toute charge ou récupération de fluide, exigé par la réglementation.
- Rapport d'équilibrage
- Les débits mesurés bouche par bouche, preuve que l'installation fonctionne comme prévu.
- Attestation de capacité
- Le titre de l'entreprise, à jour, sans lequel aucune intervention sur fluide n'est légale.
- Contrat de maintenance
- Ce qui fixe les visites, les prestations incluses et ce qui reste facturable.
Règles
- Ne jamais manipuler un fluide frigorigène sans attestation de capacité en cours de validité.
- Ne jamais laisser échapper un fluide sans le déclarer et le consigner.
- Ne jamais livrer une installation de ventilation sans mesure des débits.
Spécificités
- le kilowatt frigorifique
- La puissance de l'installation, qui décide du matériel et du dimensionnement.
- le mètre cube par heure
- Le débit d'air, unité de tout dimensionnement de ventilation.
- le kilogramme de fluide
- La charge du circuit, déclarée et suivie à chaque intervention.
- Exploitant de bâtiment
- Des installations qui ne tombent pas en panne l'été, et des visites réellement faites.
- Bureau d'études
- Des débits mesurés conformes au calcul, pas seulement une installation posée.
- Occupant
- Une température stable sans courant d'air ni bruit, ce qui tient à l'équilibrage.
- Organisme de contrôle
- Des fiches d'intervention fluide complètes et une attestation de capacité en cours.
- Les fortes chaleurs saturent les plannings de dépannage en climatisation du jour au lendemain.
- Les visites de maintenance se planifient au printemps et à l'automne, hors des pointes de chaud et de froid.
Les autres logiciels de votre activité
Il vous demande à l'entretien lesquels vous employez.
Sage BatigestEBP BâtimentCodialClimaWinDIMO MaintPraxedoHourly Analysis Program (HAP)TRACE 3D PlusPlancal novaDesigo CCMetasysFisa-BiM CVC
Autres agents qualifiés pour génie climatique et ventilation
Assistant grands comptes
Assistant opérations achats
Specialiste solutions personnalisées
Assistant fiscal
Gestionnaire administration du personnel
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